Certificazione UNI/PdR 125:2022
Ottenere la certificazione UNI/PdR 125 dimostra l’impegno dell’azienda verso la responsabilità sociale, migliorando la sua reputazione e attrattività sul mercato. Le aziende possono comunicare il loro impegno per la parità di genere, aumentando così la fiducia tra clienti e stakeholder.
Vantaggi della Certificazione UNI/PdR 125:2022
Incentivi Economici
Sgravio Contributivo: Le aziende certificate possono beneficiare di uno sgravio dell’1% sui contributi previdenziali, con un massimo di €50.000 annui. Questo incentivo è stato confermato anche per il 2024, rendendo la certificazione ancora più vantaggiosa dal punto di vista economico.
Vantaggi Competitivi
Punteggio Aggiuntivo nelle Gare di Appalto: Le aziende certificate ottengono un punteggio premiale nelle gare pubbliche, aumentando le loro possibilità di aggiudicarsi contratti. Inoltre, è prevista una riduzione del 30% della garanzia fideiussoria per la partecipazione agli appalti.
Miglioramento delle Condizioni Lavorative
Equità e Inclusione: La certificazione promuove politiche aziendali che favoriscono l’equità salariale, la formazione paritaria e l’attenzione alla genitorialità. Ciò contribuisce a creare un ambiente di lavoro più inclusivo e rispettoso, migliorando il benessere dei dipendenti.
Supporto alle PMI
Contributi per le PMI: Sono previsti contributi a fondo perduto per le micro, piccole e medie imprese (MPMI) che desiderano ottenere la certificazione, coprendo parte dei costi associati al processo di certificazione. Questo supporto rende l’accesso alla certificazione più sostenibile per le PMI.
La certificazione UNI/PdR 125:2022 non solo rappresenta un passo significativo verso l’uguaglianza di genere nelle aziende, ma offre anche vantaggi economici e competitivi tangibili. Investire in questo percorso non solo migliora le condizioni lavorative all’interno dell’azienda, ma contribuisce anche a costruire una cultura aziendale più inclusiva e responsabile.